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徐擁軍 梁陽 張理 科技日報記者 夏凡
日前，常州工程職業(yè)技術學院“高校畢業(yè)生就業(yè)促進周”活動在該校體育館啟動，這是該校為積極響應教育部就業(yè)“百日沖刺”活動推出的重要舉措。
今年以來，該校突出畢業(yè)生就業(yè)導向和學生需求，超前謀劃，尤其是針對學校2023屆畢業(yè)生頂崗實習返校辦理離校手續(xù)時間緊等問題，前期深入開展畢業(yè)生就業(yè)情況摸底調(diào)查，為精準做好畢業(yè)生就業(yè)分類指導建立了數(shù)據(jù)庫。
該校聯(lián)合蘇錫常地區(qū)人社部門定向邀請用人單位來校招聘，確保參會單位崗位需求與參會畢業(yè)生專業(yè)及求職意向精準匹配。目前，已有170余家用人單位入場攬才，涵蓋國企、民企、外企等各種類型，提供就業(yè)崗位近4000個，泰州隆基樂葉光伏科技有限公司、南京寶色股份公司、蘇州海陸重工股份有限公司等校企合作單位均赴校招才引智。記者在招聘現(xiàn)場看到，常州市住房公積金管理中心還為畢業(yè)生詳細介紹了“在常高校和職業(yè)院校畢業(yè)生留常就業(yè)”公積金支持政策。
眼下，為了實現(xiàn)全員精準就業(yè)，該校各二級學院也分別舉辦了線下招聘會，同步開展了畢業(yè)生就業(yè)主題教育活動。值得一提的是，2024屆畢業(yè)生下學期開始跟崗實習，該校本次招聘活動也是為2024屆畢業(yè)生提供實習崗位，鼓勵2024屆畢業(yè)生能更早、更充分做好就業(yè)求職準備。
“招聘周活動是積極響應教育部辦公廳開展2023屆高校畢業(yè)生就業(yè)‘百日沖刺’行動的積極實踐，是搶抓就業(yè)工作關鍵期、全力促進學校畢業(yè)生充分就業(yè)的重要載體，也是落實學校‘我為群眾辦實事’實踐活動、深化就業(yè)育人的有力舉措?！背Ｖ莨こ搪殬I(yè)技術學院黨委書記李雄威說。
該校注重搭建畢業(yè)生與新興產(chǎn)業(yè)領域用人單位溝通交流平臺，鼓勵畢業(yè)生將青春夢與中國夢同頻共振，引導畢業(yè)生到重要領域、重點產(chǎn)業(yè)就業(yè)。常州工程職業(yè)技術學院校黨委委員、副校長施福新介紹，近年來，該校為不斷優(yōu)化人才培養(yǎng)方案，突出職業(yè)技能和能力的培養(yǎng)，使學生通過實踐鍛煉，更快地成長為高素質(zhì)技術技能人才，更好地對接技能型緊缺人才需求，實施了“2+1”人才培養(yǎng)模式改革，全力滿足地方用人單位需求。三年來，該校畢業(yè)生初次畢業(yè)去向落實率85％以上。
“下一步，學校將加快工作節(jié)奏，全力促進畢業(yè)生順利就業(yè)、盡早就業(yè)。著力拓展崗位資源，結合學校畢業(yè)生就業(yè)情況，精準開展訪企拓崗行動；著力加強就業(yè)指導，針對性開展就業(yè)育人主題教育活動；著力加強就業(yè)幫扶，切實加強重點群體畢業(yè)生‘一對一’就業(yè)幫扶。同時，引導畢業(yè)生樹立正確的就業(yè)觀，號召畢業(yè)生奔赴‘最接地氣’的基層崗位，服務國家現(xiàn)代化建設新征程，服務‘強富美高’新江蘇建設，服務蘇錫常都市圈一體化發(fā)展，奮力書寫新時代畢業(yè)生的青春責任，實現(xiàn)高素質(zhì)技術技能型人才的個人價值?！崩钚弁硎?。
（受訪者供圖）
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